01
España
- Marco legal
- Ley 31/1995 de Prevención de Riesgos Laborales · RD 39/1997, Reglamento de los Servicios de Prevención
- Autoridade
- INSST — Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo
É a xurisdición máis profunda das catro, porque é onde naceu o produto. Ademais da avaliación e a planificación preventiva, cobre dúas cousas que non teñen equivalente en Irlanda nin no Reino Unido: a coordinación de actividades empresariais e todo o aparello documental de obra.
- Avaliación de riscos e plan de prevención (Ley 31/1995, RD 39/1997)
- Coordinación de actividades empresariais (RD 171/2004)
- Obra: libro de subcontratación, ordes de paro e libro de incidencias (RD 1627/1997)
- Notificación de accidente á autoridade laboral vía Delt@: o parte de accidente de traballo xérase no formato oficial «Estándar Delta», listo para importar
- Vixilancia normativa automática: o BOE cada día e o DOUE/EUR-Lex da UE, clasificados e puntuados pola súa aplicabilidade á actividade da túa empresa; cada empresa escolle as categorías que lle interesan
- 25 valores límite ambientais do INSST, por número CAS
- Seis documentos: plan de prevención, avaliación, planificación preventiva, formación, vixilancia da saúde e coordinación
- Catro modelos de sector: construción, hostalaría, oficinas e industria
- Interface en castelán, catalán, éuscaro e galego
A coordinación de actividades empresariais (artigo 24 da Ley 31/1995 e RD 171/2004) é unha figura legal especificamente española: nin Irlanda nin o Reino Unido teñen unha equivalente. Por iso só aparece na xurisdición española. Francia ten a súa propia figura, o plan de prevención con empresas externas, e aparece na súa sección.
02
Irlanda
- Marco legal
- Safety, Health and Welfare at Work Act 2005 · S.I. 299/2007, General Application Regulations
- Autoridade
- HSA — Health and Safety Authority
Irlanda non é o módulo español traducido. Son as súas propias normas, os seus propios prazos e os seus propios documentos, e o produto trátaos como tales: unha lesión con máis de tres días de baixa dispara a notificación á HSA co prazo calculado sobre o propio parte, non unha lembranza xenérica.
- Cinco requisitos legais modelados: safety statement (s. 20), avaliación de riscos (s. 19), deber xeral, General Application Regulations 2007 e axentes químicos
- Notificación á HSA: inmediata en caso de falecemento
- Lesión con máis de tres días de baixa: o prazo calcúlase e amósase sobre o parte (S.I. No. 370/2016)
- Vixilancia automática do DOUE/EUR-Lex da UE: os actos de seguridade e saúde recóllense en inglés, clasifícanse e puntúanse por aplicabilidade
- 25 valores límite de exposición (OELV) da HSA, por número CAS
- Cinco documentos: safety statement, avaliación de riscos, rexistro de formación, vixilancia da saúde e parte de accidente
- Un modelo de sector: automoción — taller de reparación, mantemento e pneumáticos
- Interface en inglés, coa empresa en euros e datas en formato irlandés
A sección 20 da SHWWA 2005 obriga a ter un safety statement por escrito. É o documento que pide un inspector da HSA nada máis chegar.
O que aínda non cobre. O módulo de obra está construído sobre normativa española, así que hoxe non encaixa para unha construtora irlandesa. E polo de agora hai un só modelo de sector, o de automoción.
03
Reino Unido
- Marco legal
- Health and Safety at Work etc. Act 1974 · MHSWR 1999 · COSHH 2002 · RIDDOR 2013
- Autoridade
- HSE — Health and Safety Executive
Das catro é a que menos contido propio ten, e dicímolo aquí en vez de deixar que se descubra nunha demo. O motor está enteiro — RIDDOR dispara co seu prazo, os valores EH40 resolven por número CAS —, pero o que se entrega o primeiro día é bastante máis curto que en España.
- Cinco requisitos legais modelados: avaliación de riscos, persoa competente (MHSWR 1999), deber xeral (HSWA 1974), control da exposición (COSHH 2002) e notificación RIDDOR
- Notificación ao HSE: inmediata en caso de falecemento, dez días para un accidente notificable (RIDDOR 2013)
- 25 valores límite EH40, por número CAS
- Un documento: o parte RIDDOR, co seu modelo F2508
- Interface en inglés, coa empresa en libras e datas en formato británico
RIDDOR 2013: o prazo de dez días cóntase desde o accidente, e o produto calcúlao sobre o parte igual que en Irlanda.
O que aínda non cobre. Non hai modelos de sector británicos. Un cliente do Reino Unido comeza coa liña base de riscos en inglés e constrúe o seu por riba.
04
Francia
- Marco legal
- Code du travail, quatrième partie (santé et sécurité au travail) · Code de la sécurité sociale, art. L441-2 et R441-3 (accidents du travail)
- Autoridade
- DREETS — Inspection du travail
Francia é a xurisdición máis recente e xa ten o seu propio aparello: o documento único (DUERP) co seu programa anual, o seguimento da saúde polo servizo de prevención (SPST), a coordinación con empresas externas e a declaración á CPAM, cada un co seu artigo do Code du travail ou do Code de la sécurité sociale.
- Oito requisitos legais modelados: obriga de seguridade (L4121-1), DUERP, PAPRIPACT, consulta ao CSE, seguimento polo SPST, formación en seguridade, rexistros e verificacións, e declaración á CPAM
- Declaración do accidente de traballo á CPAM: o prazo de 48 horas móstrase sobre o parte (Code de la sécurité sociale, art. L441-2 e R441-3)
- DUERP exportable en PDF e Excel, co PAPRIPACT desde 50 traballadores ou a lista de accións por debaixo, e aviso de revisión anual desde 11 traballadores ou tras un novo centro ou un accidente
- Plan de prevención con empresas externas (art. R4512-6 a R4512-12), por escrito desde 400 horas en 12 meses ou ante traballos perigosos, e protocolo de seguridade para carga e descarga (art. R4515-4)
- Seguimento da saúde: visita de información e prevención, seguimento individual reforzado, pre-reincorporación e reincorporación, coa próxima visita calculada (art. R4624-10 a R4624-31)
- 25 valores límite (VLEP) do INRS, por número CAS, e rexistro de exposición aos seis factores da C2P cos limiares do art. D4163-2
- Vixilancia automática do DOUE/EUR-Lex en francés; Nora e os documentos xerados citan o Code du travail
- Seis documentos: DUERP, plan de prevención, protocolo de seguridade, rexistro de formación, resumo de vixilancia da saúde e rexistro interno de accidente
- Interface en francés, coa empresa en euros e a hora de París
En Francia todo accidente de traballo declárase á CPAM en 48 horas, sexa cal sexa a súa gravidade: non hai un limiar de días de baixa como en Irlanda.
O que aínda non cobre. Non hai modelos de sector franceses e o módulo de obra segue sendo español. O prazo da CPAM calcúlase, pero o formulario Cerfa de declaración non se xera. O DUERP expórtase; o seu depósito no portal dixital faino a empresa. E a vixilancia normativa cobre EUR-Lex, non o Journal officiel.